- Этика кызматы жана Комплаенс
- Кадр саясаты
- Коррупцияга каршы күрөшүү боюнча комплаенс программасы
Этика кызматы жана Комплаенс
Компанияда комплаенттик чөйрөнү камсыз кылуу, ошондой эле комплаенс жана этика принциптерин бузуу менен күрөшүү боюнча кызмат бар. Ал үчүн Жоопкерчилик кодекси иштелип чыккан. Анда компаниянын бардык кызматкерлеринин (адистерден баштап топ-менеджерлерге чейин) ишмердүүлүгүнүн негизи болгон принциптер жана нормалар сүрөттөлөт.
Ошол эле учурда, бардык жаңы жана учурдагы кызматкерлер жыл сайын этикалык саясат боюнча тренингдерден өтүп, компанияда ал саясаттын шарттарын аткарууга умтулушат.
Кадр саясаты
Компания кадр саясаты жаатында жогорку эл аралык стандарттарды карманат, рыноктогу эң мыкты кадрларды тартат, ошондой эле кызматкерлерге өз таланттарын толук ишке ашыруу мүмкүнчүлүгүн камсыз кылуу менен ички кадрдык резервди түзөт.
Компания өз кызматкерлерин баалайт, жана аларга жагымдуу жана атаандаша алгыдай компенсациялык пакетти сунуштайт. Мындай пакет туруктуу жана өзгөрүлмө эмгек маянасынан, камсыздандыруудан, акысыз уюлдук байланыштан жана башка жеңилдиктерден турат.
Коррупцияга каршы күрөшүү боюнча комплаенс программасы
Компания коррупциянын жана паракорчулуктун бардык түрлөрүнө катуу тыюу салат. Ошондой эле, анын өнүмдөрүнүн жана кызматтарынын мөөнөтүнүн аягына чейин тиешелүү эрежелердин сакталышын камсыз кыла турган саясаттар бар.
