Работа в ООО «Скай Мобайл» подразумевает соблюдение высокого уровня деловой этики, юридических обязательств, наших ценностей и Кодекса поведения, поддержки политик и процедур Компании.
Экспертные вакансии
-
Специалист исходящего обзвона
г. БишкекПроводить маркетинговые исследования. Продавать продукты и услуги Компании.
-
Специалист контакт центра
г. БишкекПредоставлять информацию клиентам и предлагать продукты и услуги Компании.
-
Специалист контакт центра
г. ОшПредоставлять информацию клиентам и предлагать продукты и услуги Компании.
-
Руководитель регионального отделения
г. КараколРазработка стратегии развития Компании в регионе. Управление административной и коммерческой деятельностью представительства Компании в реги..
-
Специалист исходящего обзвона
г. БишкекПроводить маркетинговые исследования. Продавать продукты и услуги Компании.
-
Менеджер по управлению полевыми продажами монобрендовой торговой сети
Все регионыОрганизация работы и координация деятельности офисов Монобренд в целях достижения поставленных Компанией целей в рамках своего функционала.
-
Специалист контакт центра
г. ОшПредоставлять информацию клиентам и предлагать продукты и услуги Компании.
-
Специалист контакт центра
г. БишкекПредоставлять информацию клиентам и предлагать продукты и услуги Компании.
-
Senior java-разработчик (C#, C, C++)
Все регионыПроектирование и создание архитектуры ПО. Разработка и отладка программного кода, контроль документации, создание кодовых стилей и библиотек..
-
Python-разработчик
Все регионыАктивное участие в процессе создания продукта (не только разработка), в том числе генерация идей развития приложения.
-
Ведущий специалист по анализу цифровых продуктов
Все регионыСоставлять отчеты в разрезе на разной основе (за день, неделю, месяц). Анализировать эффективность кампаний, а также проводить ad-hoc анализ..
-
Тим.лид/ Senior Java developer
Все регионыАктивное участие в процессе создания продукта (не только разработка), в том числе генерация идей развития приложения. Понимание задачи как с..
-
Ведущий специалист по интеллектуальным и сервисным платформам
Все регионыАдминистрирование, обслуживание и анализ бизнес приложений, закрепленных за сотрудником. Решение инцидентов и проблем, возникающих в процесс..
-
Специалист офиса продаж и обслуживания
Все регионыПодключение новых клиентов и оформление договоров. Продвижение и продажа инновационных продуктов и услуг компании.
-
Руководитель регионального отделения
г. КараколРазработка стратегии развития Компании в регионе. Управление административной и коммерческой деятельностью представительства Компании в реги..
-
Руководитель Службы маркетинга
Все регионыУчастие в формировании долгосрочного и стратегического маркетингового плана, включая ключевые KPI бизнеса в части доходов и маркетинговых за..
-
Эксперт по межоператорскому взаимодействию
Все регионыПроводит анализ рынка, определяет и выявляет потребности целевых сегментов в продуктах. Изучает и адаптирует успешные кейсы локального рынка..
-
Инженер по планированию и оптимизации подсистемы передачи данных
Все регионыПланирование и оптимизация подсистемы радиодоступа GSM, UMTS, LTE. Проведение мероприятий по поиску участков для строительства БС.
-
Администратор группы мониторинга
Все регионыМониторинг аварий и проблем и своевременное реагирование на возникающие аварийные сообщения в рамках рабочих инструкций. Своевременная переа..
-
Cпециалист по поиску и аренде позиций
Все регионыПоиск площадок под установку базовых станций. Производственная работа с контрагентами Компании предоставляющих площади под БС (действующие и..
-
Все вакансии в КР (5)
-
Бишкек (2)
-
Ош (1)
-
Каракол (1)
Наш корпоративный дух «Всегда быть впереди» воплощен в пяти ценностях: клиентоцентричность, предприимчивость, инновационность, командность и искренность. Мы стремимся быть открытыми, что требует от нас действовать этично, правдиво и добросовестно.
Мы предоставляем равные возможности трудоустройства вне зависимости от расовой принадлежности, цвета кожи, родословной, религии, пола, национальной принадлежности, сексуальной ориентации, возраста, гражданства, семейного положения, инвалидности и гендерной идентичности.
Нажимая на «Откликнуться на эту вакансию» вы подтверждаете, что вы прочли, поняли и согласны с нашей Политикой Конфиденциальности Кандидатов.
ООО «Скай Мобайл» не принимает резюме из кадровых агентств. Пожалуйста воздержитесь от отправки ваших резюме аналогичным компаниям, нашим работникам, а также другим подразделениям нашей компании. ООО «Скай Мобайл» не несет ответственности за какую-либо плату связанную с передачей незатребованных резюме.
